Як м'яко сказати про звільнення?

Говоріть по суті і будьте спокійні, не захоплюйтесь емоціями та поводьтеся як справжній дипломат. Якщо керівник наполягає, розкажіть про причини звільнення. Поясніть, що отримали цікаву пропозицію — серйозніша посада, вища за зарплату. Або, можливо, втомилися їздити до офісу на інший кінець міста.

Ідеальне звільнення Продемонструйте повагу: у двох-трьох пропозиціях наголосіть на позитивних сторонах працівника, відзначте його успіхи. Не будьте багатослівними, інакше він вирішить, що звільнення несправедливо. Коротко повідомте про те, чому компанія більше не співпрацюватиме з ним.

Як звільнитися правильно

1. Подайте заяву про звільнення за два тижні до відходу.
2. Повідомте про звільнення спочатку начальнику, а потім уже всім іншим …
3. Підготуйтеся до розмови з начальством.
4. Говоріть коротко, впевнено та з посмішкою.
5. Дізнайтеся, що вам належить при звільненні.
6. Напишіть заяву про звільнення.
7. Не розслабляйтесь

Якщо питання поставлене у листуванні, не пускайтеся в тривалі пояснення — вкажіть ті ж самі причини, що і у вашій трудовій (найчастіше це формулювання «за власним бажанням» або «за згодою сторін»). Але пізніше вас, швидше за все, попросять конкретизувати, тож обов'язково підготуйтеся.